De acordo com o Plano de Carreira do Magistério do Município, o merecimento para promoção à classe seguinte será avaliado pelo desempenho de forma eficiente pelos seguintes critérios, EXCETO:
- A Sociabilidade.
- B Assiduidade.
- C Pontualidade.
- D Projetos e trabalhos realizados.
- E Responsabilidade.