Questões de Teorias da Enfermagem (Enfermagem)

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“Compreendendo a enfermagem como uma ciência e arte de assistir o ser humano, atendendo às suas necessidades humanas básicas preestabelecidas, entende-se que este indivíduo tem as suas peculiaridades, que são expressas na sua percepção à assistência prestada. Essas necessidades, sendo respeitadas e seguidas, contribuem para melhora do quadro atual deste indivíduo”.
O fragmento de texto refere-se à

  • A teoria de Callista Roy.
  • B teoria de Dorothea Orem.
  • C teoria de Hildegard Peplau.
  • D teoria de Madeleine M. Leininger.
  • E teoria de Wanda de Aguiar Horta.

Observa-se a necessidade de impulsionar o ensino na Enfermagem de modo que seu perfil seja voltado para a integralidade do cuidado e a permanente reestruturação de conhecimentos a partir da problematização das demandas internas sob a lógica da educação permanente em saúde. Sendo assim, sobre a gestão do conhecimento, assinale a alternativa INCORRETA.

  • A A ecologia do conhecimento em saúde deve priorizar o desenvolvimento de competências no indivíduo para aprender, analisar, criticar e empreender, através da inovação do processo de ensino-aprendizagem, e para se relacionar com outros saberes, capilarizando esta rede.
  • B O conhecimento explícito, mesmo com o acesso facilitado, ainda é intangível. Já o conhecimento tácito é considerado tangível frente aos avanços e futuras necessidades para a sociedade.
  • C O conhecimento explícito, ou seja, aquele que pode ser prontamente transmitido para outras pessoas, foca na liberdade de cátedra do professor, que transmite o conhecimento de forma verticalizada.
  • D No modelo de metodologias ativas, o professor perde a liberdade da cátedra e passa a assumir o protagonismo na mediação do ensino, da educação e da aprendizagem.
  • E Buscar articular os referenciais teóricos e a realidade dentro do sistema de saúde, para que os espaços de prática não sejam reduzidos a meros “receptores de conteúdos fragmentados” ministrados em sala de aula, ainda é um desafio.

Relacione a Coluna 1 à Coluna 2, associando as seguintes abordagens clássicas da administração na Enfermagem às suas respectivas descrições.

Coluna 1
1. Teoria da Administração Científica.
2. Teoria Clássica. 3. Teoria Burocrática.
4. Teoria das Relações Humanas.
5. Teoria Comportamental.
Coluna 2
( ) Postula a estrutura hierarquizada e a subordinação das pessoas e dos serviços às normas e às rotinas.
( ) Está relacionada à divisão de tarefas, padronização de procedimentos, escalas de trabalho e assistência fragmentada.
( ) Busca a valorização dos estilos de chefia compatíveis com o tamanho, atividade e tipo de empresa.
( ) Aborda o apego às regras, valorização de manuais de procedimentos, conformismo e despersonalização, profissionalização da administração, centralização na tomada de decisões e a multiplicação da informação escrita.
( ) Está relacionada à atenção aos líderes, ao estudo da comunicação e às tentativas de estimular motivação.

A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:

  • A 1 – 2 – 4 – 5 – 3.
  • B 4 – 3 – 1 – 2 – 5.
  • C 3 – 5 – 2 – 4 – 1.
  • D 5 – 4 – 3 – 1 – 2.
  • E 2 – 1 – 5 – 3 – 4.

____________ é uma estrutura criativa e rigorosa de ideias que projeta a visão de um fenômeno de modo sistemático, direcionado e estruturado. _______________ é um padrão aceito e seguido pelos pesquisadores e, consequentemente, pela sociedade, durante certo tempo, como referencial teórico que represente um padrão de modelos a ser seguido e dentro do qual as teorias e suas hipóteses são testadas. ___________ caracteriza-se por proposições, abstrações, concepções ou representações de fenômenos, a fim de explicitar ou favorecer a compreensão de um determinado assunto ou tema.
Assinale a alternativa que preenche, correta e respectivamente, as lacunas do trecho acima.

  • A Paradigma – Conceito – Hipótese
  • B Teoria – Paradigma – Modelo
  • C Hipótese – Paradigma – Instrumento
  • D Tese – Fenômeno – Hipótese
  • E Conceito – Teoria – Processo

As Teorias de Administração fazem parte integrante do gerenciamento influenciando na organização do trabalho, na divisão do trabalho, na integralidade e qualificação da assistência, evidenciando a complexidade do trabalho da equipe de enfermagem e da saúde de um modo geral.

Partindo dessa premissa, leia as afirmações abaixo e coloque V nas Verdadeiras e F nas Falsas.

( ) A Teoria Clássica surgiu com Henri Fayol, o qual classificou as atividades da empresa como: Funções Técnicas e Administrativas, dando ênfase à estrutura.

( ) A Teoria Estruturalista teve como destaque Levi-Strauss, Karl Marx e Max Weber, com abordagem na organização formal e informal, nas recompensas materiais e nas não materiais bem como na interação da organização com o meio ambiente.

( ) A Teoria Comportamentalista, resgatando a pirâmide das necessidades de Maslow e de Mc Gregor, tem três pressupostos a respeito do comportamento humano: 10 Teoria X; 20 Teoria W e 30 Teoria Y, com ênfase nas pessoas que estivessem em busca de serem contratadas. 

( ) A Teoria das relações Humanas preocupava-se com o homem no trabalho e com grupos em vez de preocupar-se com os métodos de trabalho, com as regras e com as normas a serem seguidas pelos executantes.


Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA.

  • A V, F, V, V.
  • B F, F, V, V.
  • C V, V, F, F.
  • D V, V, F, V.
  • E F, V, V, F.